O curso online de Relacionamento Social oferece aos participantes a oportunidade de desenvolver habilidades fundamentais para estabelecer e manter relacionamentos saudáveis e produtivos. Através do curso, os alunos aprendem técnicas de comunicação eficaz, empatia, resolução de conflitos e construção de redes de contatos, preparando-os para interagir de forma positiva em diversas situações sociais.
O profissional em Relacionamento Social é responsável por criar um ambiente de convivência saudável e harmonioso. Ele desenvolve estratégias para promover a comunicação aberta e efetiva entre as pessoas, estimulando o diálogo e a compreensão mútua. Além disso, ele trabalha na identificação e resolução de conflitos, ajudando as partes envolvidas a encontrarem soluções justas e equilibradas.
Este Curso é aplicado totalmente Online, o aluno estudará em casa através de apostilas. Quando sentir se apto, ele fará uma avaliação de Múltipla Escolha contendo 10 questões e para ser aprovado precisará de alcançar média 6,0. Após aprovado, ele poderá solicitar seu Certificado.
A formação em Relacionamento Social busca fornecer ferramentas e estratégias para lidar com situações desafiadoras de interação social, promovendo a compreensão, a tolerância e a cooperação entre as pessoas.
Nossos Certificados tem validade legal de acordo com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04 e as normas do Ministério da Educação (MEC) pela Resolução CNE n° 04/99, Art. 11, referente a educação continuada do trabalhador;
Apresentar como Título em Concurso Público ou Processo Seletivo Simplificado, que ocorre nos Órgãos da Administração Pública na esfera Federal, Estadual e Municipal;
Ascensão de Cargo ou Carreira;
Horas extracurriculares em Faculdades;
Acrescentar ao seu Currículo e concorrer a mais e melhores Vagas no Mercado de Trabalho.
Somos uma Instituição Politécnica de Ensino a Distância, especializada em Cursos Online Grátis.
Certificado de 60 Horas
- Relacionamentos Pessoais E Sociais: Amizade Em Adultos
- Apresentando Os Serviços Ao Cliente
- Relacionando-se Com Outros Setores
- Servindo O Cliente
- Avaliando A Satisfação Do Cliente
- Gestão De Conflitos
- Modelo Diagnóstico De Conflito Nas Organizações
- Conflito - Implicações Para A Gerência Orientações Básicas Quanto à Resolução Dos Conflitos
- Estimulação De Conflitos
- Análise Estrutural Do Conflito
- Recebendo E Acomodando O Cliente
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Relacionamento Interpessoal
- Qualidade De Vida No Trabalho (qvt)
- Preservando A Autoestima
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Homem: Ser Social
- Empresas
- Liderança E Inovação
- Introdução
- Organizações Contemporâneas
- A ética Na Conjuntura Organizacional
- Liderança
- A Arte De Gerir De Pessoas
- Construindo O Conceito De Competências Necessárias A Um Líder
- Gestão De Pessoas Por Competências Através Da Liderança ética
- Relações Entre Confiança E Desempenho De Equipes
- Ocupação
- Postura Profissional
Certificado de 50 Horas
- Relacionamentos Pessoais E Sociais: Amizade Em Adultos
- Apresentando Os Serviços Ao Cliente
- Relacionando-se Com Outros Setores
- Servindo O Cliente
- Avaliando A Satisfação Do Cliente
- Gestão De Conflitos
- Modelo Diagnóstico De Conflito Nas Organizações
- Conflito - Implicações Para A Gerência Orientações Básicas Quanto à Resolução Dos Conflitos
- Estimulação De Conflitos
- Análise Estrutural Do Conflito
- Recebendo E Acomodando O Cliente
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Relacionamento Interpessoal
- Qualidade De Vida No Trabalho (qvt)
- Preservando A Autoestima
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Homem: Ser Social
- Introdução
- Organizações Contemporâneas
- A ética Na Conjuntura Organizacional
- Liderança
- A Arte De Gerir De Pessoas
- Construindo O Conceito De Competências Necessárias A Um Líder
- Gestão De Pessoas Por Competências Através Da Liderança ética
- Relações Entre Confiança E Desempenho De Equipes
- Ocupação
- Postura Profissional
Certificado de 40 Horas
- Relacionamentos Pessoais E Sociais: Amizade Em Adultos
- Apresentando Os Serviços Ao Cliente
- Relacionando-se Com Outros Setores
- Servindo O Cliente
- Avaliando A Satisfação Do Cliente
- Gestão De Conflitos
- Modelo Diagnóstico De Conflito Nas Organizações
- Conflito - Implicações Para A Gerência Orientações Básicas Quanto à Resolução Dos Conflitos
- Estimulação De Conflitos
- Análise Estrutural Do Conflito
- Recebendo E Acomodando O Cliente
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Relacionamento Interpessoal
- Qualidade De Vida No Trabalho (qvt)
- Preservando A Autoestima
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Homem: Ser Social
- Relações Entre Confiança E Desempenho De Equipes
- Ocupação
- Postura Profissional
Certificado de 30 Horas
- Relacionamentos Pessoais E Sociais: Amizade Em Adultos
- Apresentando Os Serviços Ao Cliente
- Relacionando-se Com Outros Setores
- Servindo O Cliente
- Avaliando A Satisfação Do Cliente
- Recebendo E Acomodando O Cliente
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Relacionamento Interpessoal
- Qualidade De Vida No Trabalho (qvt)
- Preservando A Autoestima
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Homem: Ser Social
- Ocupação
- Postura Profissional
Certificado de 20 Horas
- Relacionamentos Pessoais E Sociais: Amizade Em Adultos
- Apresentando Os Serviços Ao Cliente
- Relacionando-se Com Outros Setores
- Servindo O Cliente
- Avaliando A Satisfação Do Cliente
- Recebendo E Acomodando O Cliente
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Homem: Ser Social
- Ocupação
- Postura Profissional
Certificado de 10 Horas
- Relacionamentos Pessoais E Sociais: Amizade Em Adultos
- Apresentando Os Serviços Ao Cliente
- Relacionando-se Com Outros Setores
- Servindo O Cliente
- Avaliando A Satisfação Do Cliente
- Recebendo E Acomodando O Cliente
- Ocupação
- Postura Profissional
Lista de Material para 60 Horas
- Relacionamento Social
- A Importância Do Atendimento E Relações Interpessoais No Ambiente De Trabalho
- Gestão De Conflitos
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Gestão De Pessoas E Equipes
- Gestão De Pessoas Por Competências Através Da Liderança ética
- Relações Entre Confiança E Desempenho De Equipes
Lista de Material para 50 Horas
- Relacionamento Social
- A Importância Do Atendimento E Relações Interpessoais No Ambiente De Trabalho
- Gestão De Conflitos
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Gestão De Pessoas Por Competências Através Da Liderança ética
- Relações Entre Confiança E Desempenho De Equipes
Lista de Material para 40 Horas
- Relacionamento Social
- A Importância Do Atendimento E Relações Interpessoais No Ambiente De Trabalho
- Gestão De Conflitos
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
- Relações Entre Confiança E Desempenho De Equipes
Lista de Material para 30 Horas
- Relacionamento Social
- A Importância Do Atendimento E Relações Interpessoais No Ambiente De Trabalho
- Relações Interpessoais E Qualidade De Vida No Trabalho
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
Lista de Material para 20 Horas
- Relacionamento Social
- A Importância Do Atendimento E Relações Interpessoais No Ambiente De Trabalho
- Introdução Em Relações Interpessoais Nas Organizações
Lista de Material para 10 Horas
- Relacionamento Social
- A Importância Do Atendimento E Relações Interpessoais No Ambiente De Trabalho
Atendente e Recepcionista Hospitalar
112 Alunos Matriculados
Certificado de 10 a 60 horas Válido em Todo Brasil
Gestão Pública e Princípios Administrativos
110 Alunos Matriculados
Certificado de 10 a 60 horas Válido em Todo Brasil
Telegram: (35) 98871-0374
Abrir TelegramAtendimento Rápido
Chat On-lineWhatsApp: (35) 99132-2064
Abrir WhatsAppTelefone: 0800 500 2274
Solicitar LigaçãoAtendemos de Segunda a Sexta-feira de 08:00 horas as 22:00 horas