Descrição do Curso CIDADANIA E O DIREITO AO TRABALHO
A formação em Cidadania e o Direito ao Trabalho visa capacitar os indivíduos a entenderem os princípios fundamentais da cidadania no contexto do trabalho, fortalecendo o conhecimento sobre os direitos e deveres trabalhistas, a fim de promover relações de trabalho justas e o exercício pleno da cidadania no âmbito profissional.
Resumo
O profissional em Cidadania e o Direito ao Trabalho desempenha um papel fundamental na defesa dos direitos trabalhistas, contribuindo para um ambiente laboral mais justo e equitativo. Ele atua na prevenção e solução de conflitos entre trabalhadores e empresas, garantindo que as normas trabalhistas sejam respeitadas. Além disso, promove ações de conscientização sobre a importância do respeito aos direitos humanos e à cidadania no contexto profissional.
Metodologia de Ensino
Este Curso é aplicado totalmente Online, o aluno estudará em casa através de apostilas. Quando sentir se apto, ele fará uma avaliação de Múltipla Escolha contendo 10 questões e para ser aprovado precisará de alcançar média 6,0. Após aprovado, ele poderá solicitar seu Certificado.
Objetivo do Curso
O principal objetivo do curso é empoderar os indivíduos com conhecimentos sobre a legislação trabalhista, capacitando-os a orientar trabalhadores e empregadores para relações de trabalho mais justas e éticas.
Validades do Certificado
Nossos Certificados tem validade legal de acordo com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04 e as normas do Ministério da Educação (MEC) pela Resolução CNE n° 04/99, Art. 11, referente a educação continuada do trabalhador;
Apresentar como Título em Concurso Público ou Processo Seletivo Simplificado, que ocorre nos Órgãos da Administração Pública na esfera Federal, Estadual e Municipal;
Ascensão de Cargo ou Carreira;
Horas extracurriculares em Faculdades;
Acrescentar ao seu Currículo e concorrer a mais e melhores Vagas no Mercado de Trabalho.
- Direito Do Trabalho E A Organização Internacional Do Trabalho
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Na Relação De Emprego
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Primeira Dimensão
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Segunda Dimensão
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais
- Eficácia Horizontal Direta E Indireta
- Cidadania E Direito Ao Trabalho
- Os Direitos Sociais No Brasil
- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
- O Trabalho Como Parte Do Estado Democrático De Direito
- Os Direitos Fundamentais E As Suas Dimensões
- O Redimensionamento Da Tutela Dos Direitos Fundamentais Trabalhistas A Partir Dos Fenômenos Do Neoconstitucionalismo E Da Constitucionalização Do Direito
- Fundamentabilidade E Eficácia Imediata Dos Direitos Sociais Trabalhistas
- A Vinculação Do Poder Público E Dos Particulares Aos Direitos Fundamentais
- A Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Nas Relações De Emprego
- Concordância Prática Dos Direitos Fundamentais
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Nas Relações De Emprego – Alguns Casos Concretos
- Princípios E Direitos Fundamentais No Trabalho: Do Compromisso à Ação
- Princípios E Direitos Fundamentais No Trabalho: Direitos E Condições Necessárias
- Tendências E Lacunas Na Realização Dos Princípios E Direitos Fundamentais No Trabalho
- Quadro Global Dinâmico Por Categoria De Princípios E Direitos Fundamentais No Trabalho: Principais Tendências
- Eliminação Da Discriminação No Emprego E Na Profissão
- Questões De Atualidade Comuns às Quatro Categorias De Princípios E Direitos Fundamentais No Trabalho
- Trabalhadores Em Zonas Francas Industriais De Exportação E Em Sectores Exportadores
- Reforçar A Aplicação Dos Princípios E Direitos Fundamentais No Trabalho A Nível Nacional: Um Desafio Crucial
- Para Uma Maior Coordenação Na Utilização Dos Meios De Ação Da Oit
Certificado de 40 Horas
- Introdução
- Direito Do Trabalho E A Organização Internacional Do Trabalho
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Na Relação De Emprego
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Primeira Dimensão
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Segunda Dimensão
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais
- Eficácia Horizontal Direta E Indireta
- Cidadania E Direito Ao Trabalho
- Os Direitos Sociais No Brasil
- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
- O Trabalho Como Parte Do Estado Democrático De Direito
- Os Direitos Fundamentais E As Suas Dimensões
- O Redimensionamento Da Tutela Dos Direitos Fundamentais Trabalhistas A Partir Dos Fenômenos Do Neoconstitucionalismo E Da Constitucionalização Do Direito
- Fundamentabilidade E Eficácia Imediata Dos Direitos Sociais Trabalhistas
- A Vinculação Do Poder Público E Dos Particulares Aos Direitos Fundamentais
- A Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Nas Relações De Emprego
- Concordância Prática Dos Direitos Fundamentais
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Nas Relações De Emprego – Alguns Casos Concretos
Certificado de 30 Horas
- Introdução
- Direito Do Trabalho E A Organização Internacional Do Trabalho
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Na Relação De Emprego
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Primeira Dimensão
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Segunda Dimensão
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais
- Eficácia Horizontal Direta E Indireta
- Cidadania E Direito Ao Trabalho
- Os Direitos Sociais No Brasil
- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
- O Trabalho Como Parte Do Estado Democrático De Direito
Certificado de 20 Horas
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais Na Relação De Emprego
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Primeira Dimensão
- Eficácia Vertical Dos Direitos Fundamentais De Segunda Dimensão
- Eficácia Horizontal Dos Direitos Fundamentais
- Eficácia Horizontal Direta E Indireta
- Cidadania E Direito Ao Trabalho
- Os Direitos Sociais No Brasil
- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
- O Trabalho Como Parte Do Estado Democrático De Direito
Certificado de 10 Horas
- Cidadania E Direito Ao Trabalho
- Os Direitos Sociais No Brasil
- O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
- O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
- Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
- Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
- O Trabalho Como Parte Do Estado Democrático De Direito
Nossos Cursos de NR(Normas Regulamentadoras) possuem a assinatura do coordenador pedagógico e a indicação do responsável técnico (Engenheiro de Segurança do Trabalho)
